A IMPORTÂNCIA DA UTILIZAÇÃO DO INSTRUMENTO DE RASTREAMENTO HOSPITAL ANXIETY AND DEPRESSION SCALE (HADS) PARA EXAME PERIÓDICO DE SERVIDORES DE UMA UNIVERSIDADE PÚBLICA
Autores
Letícia Piffer
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho – Unesp
Nesta entrevista a Drª Ludmila Candida Braga, médica sanitarista do trabalho e perita. Coordenadora da Coordenadoria de Saúde e Segurança do Trabalhador (CSST/ PROPEG/ Reitoria) da Universidade Estadual Paulista, Unesp, aborda sobre aumento da prevalência de transtornos mentais e a importância da utilização do instrumento de rastreamento Hospital Anxiety Depression Scale (HADS) para exame periódico de servidores de uma universidade pública. Destaca também sobre a introdução de medidas que visem melhorias para o equilíbrio da relação com o trabalho e fora dele. Na sua opinião, melhorar a comunicação nos ambientes de trabalho, combater as diversas formas de violência no trabalho, promover relações interpessoais no trabalho saudáveis, aumentar a autonomia dos trabalhadores, entre outros, são estratégias importantes para a promoção da saúde mental.
Biografia do Autor
Letícia Piffer, Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho – Unesp
Letícia Piffer - Graduanda em Psicologia pela Faculdade de Ciências e Letras. UNESP, Câmpus de Assis. Bolsista FAPESP. Estagiária da Ênfase Psicologia e Saúde no Trabalho.
Ludmila Candida de Braga
Ludmila Candida de Braga - Médica formada pela Faculdade de Medicina de Botucatu – Unesp, com Residência Médica em Medicina Preventiva e Social pela Faculdade de Medicina de Botucatu – Unesp, com Mestrado e Doutorado em Saúde Coletiva pela Faculdade de Medicina de Botucatu – Unesp (linha de pesquisa Agravos à Saúde dos Trabalhadores), com título de especialista em Medicina do Trabalho pela Associação Médica Brasileira e com especialização em Medicina Legal e Perícias Médicas pela Faculdade de Ciências Médicas da Santa Casa de São Paulo. Atualmente, coordena a área de Saúde e Segurança do Trabalhador da Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho – Unesp.
